勞動防護(hù)用品在勞動者作業(yè)活動中起著非常重要的作用，對其的管理也應(yīng)得到企業(yè)的重視，做好用品的發(fā)放管理工作，包括以下幾點：

第一，防護(hù)用品的采購管理。要保證采購質(zhì)量，防止選擇沒有產(chǎn)品合格證和規(guī)格不符合要求的用品。選擇防護(hù)用品時，要考慮生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、勞動強(qiáng)度以及有害因素的存在形式、性質(zhì)及強(qiáng)度。并要重點考慮對有害因素有效的防護(hù)性能，要選擇各項指標(biāo)均符合國家標(biāo)準(zhǔn)，部頒標(biāo)準(zhǔn)或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品。

第二，防護(hù)用品的保管管理。要按照防護(hù)用品的保存要求來保管，定期進(jìn)行檢查，剔除過期失效的不合格用品。不同的用品保管方式不同，如勞保手套的種類較多，有些是防塵的，有些是工業(yè)浸膠手套，耐油手套等，保存方式也不一樣。

第三，防護(hù)用品的發(fā)放管理;按照勞動者的作業(yè)情況，發(fā)放相應(yīng)的用品。

第四，防護(hù)用品的監(jiān)督使用管理。生產(chǎn)經(jīng)營單位和企業(yè)應(yīng)培訓(xùn)、監(jiān)督、教育每個職工在操作時正確有效地佩戴、使用勞動防護(hù)用品。同時，生產(chǎn)經(jīng)營單位和企業(yè)要接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)部門的監(jiān)督，嚴(yán)禁企業(yè)拒絕或拖延向職工發(fā)放勞動防護(hù)用品。生產(chǎn)經(jīng)營單位和企業(yè)不得發(fā)放與勞動保護(hù)用品無關(guān)的衣物用品代替防護(hù)用品，也不應(yīng)任意提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

    山東順興勞保用品有限公司作為PVC勞保手套的生產(chǎn)廠家，在生產(chǎn)出高質(zhì)量的防護(hù)用品的同時，還會根據(jù)不同行業(yè)的勞動者，培訓(xùn)不同勞保手套的正確使用。